Curso
Taller
LA ASISTENTE GERENCIAL
PARA LOS NUEVOS ESCENARIOS DE NEGOCIOS
20 de Junio al 8 de Agosto de
2006
_ PRESENTACIÓN
____________________________________________
El
propósito de este Curso-Taller es potenciar
tanto el mejoramiento de la gestión como
la calidad de vida de las Asistentes Gerenciales
de empresas privadas y servicios públicos,
facilitando de este modo su despliegue en los
desafíos que imponen la globalización
y la alta competencia en el Siglo 21. Se persigue
instalar a través de ejercicios, entrenamiento
y práctica supervisada en la acción,
nuevas actitudes, prácticas, hábitos,
conductas y destrezas.
Se
utilizará en el Curso-Taller una metodología
vivencial participativa, desarrollada en torno
a dinámicas grupales, imaginerías,
trabajos manuales, análisis de videos,
práctica en las nuevas tecnologías,
diálogo grupal y exposición de contenidos
generales que promuevan el trabajo personal y
la discusión grupal.
_
PROGRAMA _______________________________________________
I.
ABC Management para la Gestión de Eventos
(5 sesiones)
Prof. Iván de la Rivera R.
Se
busca introducir a las participantes en nuevas prácticas
en el diseño y la gestión de acciones
de extensión, relaciones públicas y marketing
de las empresas e instituciones, a través del
desarrollo de habilidades de conversación, de
coordinación y de trabajo en equipo.
| •
Aprendiendo a coordinar acciones, generar
practicas y administrar compromisos. |
| •
Planificación de la programación
de eventos en el marco de la misión. |
| •
Diseño y operacionalización
efectiva de las acciones de extensión,
relaciones públicas y marketing. |
| •
Coordinación asertiva en la relación
entre la empresa y el público objetivo. |
•
Producción y evaluación de
las acciones previamente diseñadas. |
II. Administración del Tiempo (5
sesiones)
Prof. José Miguel Aravena B.
La
orientación del Taller es facilitar en
las participantes una forma de administración
de sí mismas, que las haga simultáneamente
más eficaces y más felices. Ha sido
diseñado en base a una integración
de los aportes más novedosos y más
útiles para la disciplina del dominio personal.
| •
Administrar el tiempo, administrarse a sí
misma. |
| •
Equilibrio de los valores básicos,
roles y metas personales. |
| •
Primero lo primero, segundo lo segundo. |
| •
Planificación del tiempo y habilidades
personales. |
| •
Diseño de un plan personal de administración
del tiempo. |
III. Taller de Desarrollo y Equilibrio
Personal (5 Sesiones)
Prof. Lorena Mendez T.
Persigue
proporcionar herramientas para manejar adecuadamente
el mundo personal interior en entornos laborales complejos,
incrementando el rendimiento con mayores niveles de
satisfacción personal y laboral.
| •
Autoconocimiento como herramienta de desarrollo
y equilibrio personal |
| •
Ciclo de vida marital y familiar: Impacto
de las crisis familiares en el proyecto de
vida |
| •
Trabajo y familia: conflicto de roles |
| •
Relaciones interpersonales en el trabajo |
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RELATORES _______________________________________________
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::
Iván de la Rivera
•
Periodista de la Universidad de Concepción
• Especializado en Training Skills
Methodology en AGP - Buenos Aires. Ha
desarrollado con éxito dicha metodología
en Forestal Mininco, Aserraderos Arauco,
Serviteca Raglianti, entre otras
• Asesor en Comunicación
Estratégica en instituciones privadas
y públicas
|
• Se ha desempeñado como Profesor del Departamento
de Comunicación Social de la Universidad de Concepción
en las áreas de Asesorías Comunicacionales
y Comunicación para la Capacitación
|
:: José
Miguel Aravena Bascuñán
•
Psicólogo de la Universidad de
Concepción
• Magíster (c) en Desarrollo
Organizacional y Recursos Humanos de la
Universidad del Desarrollo
• Diplomado Internacional de Gestión
por Competencias, Universidad Mayor
• Diplomado en Intervención
Sistémica de la Pontificia Universidad
Católica de Chile
|
• Director de Carrera y Profesor de la Facultad
de Psicología de la Universidad del Desarrollo
• Ha desarrollado Capacitación y Consultoría
en Empresas como Petroquim, Diario El Sur, Pesquera
El Golfo, Paneles Arauco, Pesquera Frío Sur,
Clínica Los Andes, Clínica Sanatorio Alemán
y Clínica Avansalud, entre otras
• Relator de seminarios y talleres de IRADE en
los temas de su especialidad
|
::
Lorena Mendez Tapia
•
Psicóloga y Magister en Psicología
Clinica del Queens College, The City University
of New York
• Ha sido psicoterapeuta en el Manhattan
Mental Health Clinic de Nueva York
• Profesora de la Escuela de Psicología
de la Universidad Santo Tomás
• Actualmente posee consulta independiente
de psicóloga clínica
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INFORMACIÓN
GENERAL
Duración:
45 horas Fecha
y horario: 20, 22, 27, 29 de junio
y 4, 6, 11, 13, 18, 20, 25, 27 de julio,
y 1, 3, y 8 agosto de 2006
Martes y Jueves de 18:30 a 21:30 hrs.
Incluye coffee break especial
Lugar:
Auditorio IRADE, Chacabuco # 278, Concepción.
Certificado:
Se otorgará certificado de participación
de IRADE a quienes asistan a un mínimo
del 80 % de las horas de clases programadas.
Valor: Socios IRADE $ 168.000.-
No Socios $ 210.000.-
Plazo
límite: Viernes 16 de Junio
de 2006.
de inscripción
Código
Sence: 12.34.5687.70
INSCRIPCIONES
Y CONSULTAS
Teléfono:
(41) - 747405
Fax: (41) - 747401
e-mail: capacitacion@irade.cl
Sitio Web: www.irade.cl
Inscripciones: Sra. Claudia Jaña
V.
La anulación de una inscripción
deberá ser comunicada a IRADE hasta 2 días
hábiles antes del inicio del programa.
De otro modo se considerará que la persona
asistirá normalmente, procediéndose
a la facturación respectiva.
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